(https://i.imgur.com/YWEP2W5.png)
LOS SANTOS POLICE DEPARTMENT
PERSONEL ŞİKAYET FORMU
1. Şikayetçi Bilgileri
Ad Soyad: Cain Scaffer
Telefon: 2608071
Adres: West Vinewood 752
2. Şikayet Edilen Personel
Ad Soyad: Officer Ventez (Bilinmiyor ise "Bilinmiyor")
Rozet No: 058525(Bilinmiyor ise "Bilinmiyor")
3. Olay Bilgisi
Tarih & Saat: 30.04.2026 - 00:00
Konum: Downtown Vinewood
Detaylar:
Tutuklu arkadaşlarımın tarafıma, şirketimizin avukatını çağırmasını söylemesi üzerine Officerlerin arka tarafında avukat ile görüşüyordum. Bu sırada yasal haklarımı kullanmak adına avukatımla iletişime geçtiğim sırada, söz konusu memur; makamının ciddiyetine ve üniformanın onuruna yakışmayacak bir üslup takınmıştır.
CPR İlkeleri İhlali: Memur, halkla iletişiminde bulunması gereken "Nezaket (Courtesy), Profesyonellik (Professionalism) ve Saygı (Respect)" ilkelerini tamamen göz ardı ederek alaycı, sert ve tehditkar bir ton kullanmıştır.
Mesleki Etik Dışı Davranış: Bir kamu görevlisinden ziyade, sokak jargonuyla konuşarak departmanın kurumsal kimliğini zedelemiştir.
Operasyonel Hata ve Güvenlik İhlali: Onlarca sivilin bulunduğu bir alana, destek beklemeksizin veya çevre güvenliğini prosedürlere uygun sağlamaksızın tek başına/agresif şekilde girerek hem kendi hayatını hem de çevredekilerin güvenliğini riske atmıştır.
Talep:
Söz konusu memurun sergilediği bu kabul edilemez tutumun, departman disiplin yönetmeliği uyarınca incelenmesini; kamera kayıtlarının (Bodycam/Dashcam) denetlenmesini ve gerekli idari yaptırımların uygulanmasını talep ediyorum.
4. KanıtlarKanıtları buraya ekleyiniz. Görseller tam ekran ve oynama içermemelidir.
5. Bildirim ve OnaylamaPersonel şikayetini belirten taraf, bu formu göndererek ve belirtilen yerde kendisine ait imzasını bırakarak Los Santos Police Departmanına personeli hakkında soruşturma ve inceleme hakkı sunar. Los Santos Police Departmanı soruşturma haklarını tamamen gizli tutmaktadır.
Ben Cain Scaffer, doldurduğum şikayet formunda hiçbir yalan bilgi ve görüntü vermediğimi onaylıyorum.
İmza: CScaffer
Tarih: 30.04.2026